為完善公司人才梯隊建設(shè)，助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，為各類員工創(chuàng)造施展才能的良好氛圍，6月26日，德州實華舉行人才庫項目落地儀式。公司主要負(fù)責(zé)人、高管領(lǐng)導(dǎo)、各專業(yè)科室和生產(chǎn)車間主要管理人員、一線基層員工代表在內(nèi)的近200余人參加。公司職工隋瑤、于雷主持儀式。
入庫儀式上，首先以PPT的方式展示了德州實華五十年人才發(fā)展的征程，講述人才庫項目籌建歷程。目前，公司有185人進入初級人才庫，65人進入中級人才庫，特別是有35名同志通過層層選拔進入后備人才庫，19名初級人才因為優(yōu)異而晉級。人才庫項目從醞釀到今天落地歷經(jīng)三個年頭，雖然過程艱辛，但意義重大。人才是公司發(fā)展的架海金梁，是公司的希望，該項目把公司的所有人才進行了大盤點，為各類人才搭建了一條職業(yè)生涯暢通的光明之路。
公司黨委書記、執(zhí)行董事孫紅云，總經(jīng)理周廠生，公司副總經(jīng)理、總工程師梁玉勇，分別為各級人才庫代表頒發(fā)證書。接著就是人才代表上臺分享自己的成長歷程和心靈感悟，他們的榮譽是平時勤奮敬業(yè)、鍥而不舍、努力進取的結(jié)果。
最后，公司黨委書記、執(zhí)行董事孫紅云同志作重要講話。
孫總首先對公司此次人才庫項目表示肯定，向所有入庫的同志們致以熱烈的祝賀。孫總要求，公司要嚴(yán)格按照《人才庫暫行管理辦法實施方案》，統(tǒng)一人才庫入庫選拔標(biāo)準(zhǔn)，為大家搭建一個展示才華、實現(xiàn)自我價值的平臺，為公司打造出非常好的人才“蓄水池”。
孫總指出，隨著新中化的建立和下一步的工作開展，公司正處在化工產(chǎn)業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵機遇期，在座的各位人才是保障公司“十四五”開局起步的堅強支撐。因為有你們，我們不懼怕行業(yè)的挑戰(zhàn)和未知的艱險。我們要站位全局，精準(zhǔn)施策，全面建設(shè)現(xiàn)代化新工業(yè)。這是一個巨大的系統(tǒng)工程，需要各種類型、具有多種專業(yè)技能的復(fù)合型人才。建立人才庫，集各類人才而用之，是公司發(fā)展的需要，也是公司每一名職工自身發(fā)展的需要。
孫總希望，以人才庫的建立和運行為新起點，公司給大家搭建了施展自己抱負(fù)的平臺，不問出處、不唯學(xué)歷，只要大家努力，有信念、執(zhí)著前行，公司一定會給大家大鵬展翅高飛的機會，請大家增強信心、服務(wù)全局、開拓進取，為建設(shè)更加美好的德州實華做出新的更大的貢獻(xiàn)。
（文/吳慧 圖/常競堯）